ビジネスキャリアデザイン研修
研修の概要
対象 | 新入フォローアップ〜中堅 定員30名程度 |
形態 | 理論の説明 - 演習 - フィードバック - 演習 - 理解・定着の繰り返し |
日数 | 1日間 9:30~17:30 (12:00~13:00 昼食休憩) |
研修の詳細
研修のねらい
- これまでの仕事を振り返り、成功・失敗の原因を探る
- 自身の価値観やモチベーションを知る
- 周囲からの期待されている役割を再確認し、自覚を深める
- チームワーク力を高め、問題解決に具体的な思考と行動ができる
- 自分自身の成長を促す具体的な計画と行動ができる
研修の特徴
- 経営戦略のフレームワークであるSWOT分析やPPMで、自分のキャリアをデザインします。
- WBS(ワークブレイクダウンストラクチャ)で、自分の仕事の全体像を整理します。そして今後の方向性を確認します。
- 組織心理学などで、自身のモチベーションを知り、自覚を深め、自律的な行動を強化します。
タイムテーブル
時間 | 1日目 |
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9:30~12:00 |
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13:00~17:30 |
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